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拓展训练的起源

发布时间:2016-6-30      阅读次数:1205

拓展运动、攀岩比赛,甚至登楼活动,专业的业余的,关注健康,关注生活,时尚运动就在你我身边。眼下,在很多人的生活字典中,“拓展”已经不是一个陌生的字眼。在紧张的工作闲暇之余,组织公司员工一起进行一次拓展训练,借此来提升员工的个人素质和整个工作团队的合作精神,已经成为很多企事业单位最热衷的“游戏”。面对“高空断桥”、“空中抓杠”等拓展训练项目,人们已经有了足够的认知度,并有了强烈的体验欲望。而仅仅是在两三年之前,“拓展训练”运动对于人们而言,还是充满了浓郁的神秘色彩。拓展训练于上世纪九十年代初引入到中国,这种培训利用户外活动的形式,模拟真实管理情景,对管理者和企业家进行心理和管理两方面的培训,又被称为“自我突破人格培训”,是一种现代人和现代组织全新的学习方法和培训方式。它通过各种精心设计的活动,在解决问题,应对挑战的过程中,使学员达到“磨炼意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团队”的培训目的。

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